# 1231Coordenador Administrativo-Financeiro

# 1231 Coordenador Administrativo-Financeiro

Prezado(o) Candidato (a)

Venha fazer parte da Associação Expedicionários da Saúde (EDS), uma organização da sociedade civil que atua há mais de duas décadas na promoção do acesso à saúde especializada para populações em situação de maior vulnerabilidade, com destaque para comunidades indígenas e regiões remotas da Amazônia Legal. Reconhecida pela excelência técnica, inovação em modelos de atendimento e forte compromisso ético, a EDS desenvolve projetos de alto impacto social, integrando saúde, gestão eficiente e respeito às culturas locais. Trabalhar na EDS é fazer parte de uma equipe multidisciplinar engajada na transformação social por meio da saúde.

OBJETIVO DO CARGO

Responsável por coordenar as atividades administrativas e financeiras da Expedicionários da Saúde, garantindo a eficiência operacional e a conformidade com as políticas internas, apoiando assim a execução das estratégias institucionais.

Organograma

• Presidente Executivo
• Vice-Presidente Executiva
• Diretor Executivo
• Diretor de Administração e Projetos
• Coordenador Administrativo-Financeiro
• Supervisor Financeiro / Analista de Compras / Assessor de TI / Assessor Contábil / Assessor jurídico

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES DO CARGO

• Coordenar e supervisionar as atividades administrativas, garantindo a eficiência dos processos.
• Gerenciar o controla da documentação da organização.
• Coordenar o departamento de TI da organização.
• Apoiar a elaboração e o monitoramento do orçamento administrativo e suprir a Diretoria com as informações relevantes de cada projeto.
• Implementar e monitorar políticas e procedimentos administrativos.
• Realizar auditorias internas e coordenar auditoria externa independente.
• Gerenciar o trabalho realizado em conjunto com a assessoria de contabilidade.

Colaborar com outras áreas da organização, como finanças, recursos humanos Diretoria Operacional de Saúde.

PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS

• Realiza atividades administrativas com autonomia, apresentando soluções e melhorias.
• Trabalha em estreita colaboração com o Diretor, recebendo orientações estratégicas.
• Espera-se proatividade e capacidade de resolução de problemas nas atividades diárias.

REQUISITOS DO CARGO

• Formação Acadêmica: Graduação em Administração, Economia ou áreas afins. Desejável Especialização em Gestão de Projetos, Finanças no Terceiro Setor, ou áreas correlatas.
• Conhecimentos Específicos:
• Políticas e procedimentos administrativos.
• Gestão de projetos e processos operacionais.
• Experiência: Mínimo de 3 anos como gestor em funções administrativas, preferencialmente em organizações sem fins lucrativos.
• Idiomas: Desejável conhecimento em inglês.
• Informática: Domínio de ferramentas de gestão administrativa e pacote Office.
• Competências:
• Habilidade de liderança e gestão de equipe.
• Capacidade de comunicação clara e eficaz.
• Organização e atenção aos detalhes.
• Requisitos complementares: disponibilidade de viagens, inclusive para regiões geograficamente isoladas; habilitação B.

BENEFÍCIOS

Bônus anual de desempenho de até o valor mensal do contrato.