RHF São Paulo - Itaim/SP

RHF São Paulo - Itaim/SP

# 1231 Consultor Sênior (50+) Operações / Supply Chain - PJ por projeto - Atuação Nacional

São Paulo - SP
Híbrido
1 Posição
Prestador de Serviços (PJ)
Consultor
Período Integral

# 1231 Consultor Sênior (50+) Operações / Supply Chain

Prezado Candidato(a),

A Q1A Consulting é uma consultoria especializada em governança, gestão de pessoas, operações e desenvolvimento de lideranças. Atuamos com consultores C-level e especialistas com mais de 25 anos de experiência, entregando soluções práticas, hands-on e com transferência real de conhecimento.


O que buscamos

Profissional com trajetória executiva em operações industriais e/ou supply chain. Atuará em projetos de diagnóstico operacional, otimização de processos, gestão de cadeia de suprimentos e turnaround de operações em empresas.

A oportunidade

Posição

Consultor Sênior — Operações / Supply Chain

Modelo - PJ por Projeto (associação ao banco de talentos)

Dedicação - Variável conforme demanda dos projetos

Localização - São Paulo/SP e região | Híbrido | Nacional

Especialidades buscadas

Operações / COO

Supply Chain End-to-End

Procurement

Logística / Distribuição

Planejamento S&OP

Turnaround Operacional

Perfil e Experiência Executiva

  • Mínimo de 20 anos em liderança operacional (COO, Diretor de Operações, Supply Chain Director ou equivalente)
  • Experiência comprovada em implantação de processos de S&OP, MRP/ERP e gestão de estoques
  • Histórico de redução de custo mensurável: logística, procurement, WIP ou desperdício operacional
  • Passagem por indústrias complexas: autopeças, bens de consumo, alimentos, química, metalurgia ou logística
  • Vivência em projetos de turnaround operacional ou reestruturação de plantas
  • Capacidade de adaptar práticas de grandes multinacionais à realidade operacional

Competências Comportamentais

  • Mentalidade de melhoria contínua: diagnosticar, priorizar e implementar
  • Habilidade de gestão de múltiplas frentes simultâneas com foco em resultado
  • Capacidade de treinar e desenvolver gestores operacionais de linha média
  • Comunicação clara de indicadores para liderança e chão de fábrica

Setores de Referência do Candidato Ideal

  • Alta aderência: Autopeças, Bens de Consumo, Alimentos e Bebidas, Metalurgia, Logística
  • Boa aderência: Química, Papel e Celulose, Varejo com operação própria, Healthcare
  • Perfis de origem: Ex-COO, ex-Diretor de Operações, ex-Diretor de Supply Chain em multinacional ou grande empresa nacional

Formação e Certificações Valorizadas

  • Graduação: Engenharia de Produção, Engenharia Industrial, Administração ou logística (obrigatório)
  • MBA: Operações, Supply Chain ou Gestão Empresarial — FGV, Insper, FEI (desejável)
  • APICS CSCP: Certified Supply Chain Professional — ASCM/APICS (referencial global, diferencial)
  • APICS CPIM: Certified in Production and Inventory Management — APICS (desejável)
  • Lean Six Sigma: Black Belt ou Master Black Belt (diferencial de alta valorização)
  • Lean / TPS: Certificação em Toyota Production System, Lean Manufacturing ou Kaizen (desejável)
  • Docência: Professor ou instrutor in-company em Operações, Lean ou SCM — diferencial no modelo Q1A

Como se candidatar

Envie seu currículo e pretensão de remuneração para:

contato@q1aconsulting.com

Assunto: Consultor Sênior — Operações / Supply Chain


A Q1A Consulting valoriza a diversidade e encoraja candidatura de profissionais de todos os perfis, gêneros, origens e trajetórias.


#LI-Hybrid

Requisitos

Estudos
Ensino Superior

Sobre RHF São Paulo - Itaim/SP

Bem-vindo à RHF Talentos, a maior consultoria de recursos humanos do Brasil! Temos o orgulho de impactar positivamente a vida de mais de 15 milhões de pessoas com nossas soluções em recursos humanos. Se você está em busca de emprego, estágio ou mudança de carreira, a RHF Talentos tem as oportunidades ideais para você.

Temos vagas abertas em todo o Brasil, somos uma consultoria com mais de 18 anos de história e possuímos mais de 200 unidades distribuídas em 23 estados brasileiros, o que nos torna uma referência no mercado de recursos humanos.

Confira algumas razões pelas quais você deve escolher a RHF Talentos:

• Experiência e Credibilidade: nossa sólida reputação é construída com base em 18 anos de história, resultados comprovados e uma vasta experiência no entendimento dass necessidades dos candidatos e empregadores;

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• Processos Seletivos Transparentes: na RHF Talentos, acreditamos na transparência e na ética em todos os nossos processos seletivos. Nossos critérios de seleção são justos e imparciais, garantindo a igualdade de oportunidades para todos os candidatos;

• Compromisso Social: além de nossa atuação no mercado, a RHF Talentos tem um forte compromisso social. Estamos envolvidos em projetos e campanhas de responsabilidade social e buscamos contribuir para uma sociedade mais inclusiva;

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